我今年五十歲，三線城市基層系統(tǒng)一把手，不是純粹的公務員，勉強稱為基層官員，在我們單位里，和我年齡一般大的五十歲非領(lǐng)導崗位普通公務員，其家產(chǎn)情況主要分三種。

第一種，特別有錢

前兩年申報個人財產(chǎn)狀況時，我看到一名偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公務員的個人財產(chǎn)申報情況后驚呆了，他的家庭資產(chǎn)竟然過了三個億，且沒有貸款。而他僅僅是一名普通的基層公務員。

他家之所以如此有錢，是因為家里有礦。

第二種，比較有錢

除了讓我驚呆了的那個外，大多數(shù)五十歲公務員的財產(chǎn)申報都還可以，一般都處在幾百萬的水平上，超過千萬資產(chǎn)的不多。

第三種，不太差錢

也有過的不好的，五十歲的公務員，只有一棟房產(chǎn)一輛車，銀行二十多萬的存款，普普通通，這可能跟自身不擅長折騰，家人又多災多難用錢的地方多有關(guān)。

最后

我覺得，越是鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公務員的家產(chǎn)越多，越是城鎮(zhèn)乃至大城市公務員的家產(chǎn)越少，這可能與五十歲這一代公務員所經(jīng)歷的歷史環(huán)境有關(guān)吧。

謝謝邀請。

對于五十歲的基層公務員家庭到底有多少家產(chǎn)這個問題，還真是不太好回答。因為影響其家產(chǎn)多少的因素太多了。這和個人所處的地域、環(huán)境以及人生的際遇都有關(guān)系，所以不能一概而論。

先說際遇差吧。五十歲的人，一生該經(jīng)歷的都經(jīng)歷了，沒經(jīng)歷的，也看得淡了。談到家產(chǎn)問題，有時候說起來也讓人唏噓和心酸。

我身邊曾經(jīng)有一個公務員朋友，在單位是一個辦公室的小頭，說來也是一個基層公務員了，算來初期一生還算順利，也小有積蓄�？墒窃谒氖�五歲左右查出十五歲的兒子患有白血病，然后家里天就塌下來了。為了孩子的健康，這位朋友帶著孩子四處求醫(yī)問藥，花光了積蓄不說，把房子也搭進去了。孩子也沒留住�，F(xiàn)在五十出頭的人了，又要了一個小孩，一家人在外租房子住，正重新打拼，要說家產(chǎn)就不用談了，算是沒欠外債。

再說地域環(huán)境差別。五十歲的基層公務員，我看到的如果不象前面所說的那個朋友，被造化弄人，一生平淡順利無什么大病也無災害的話，一般情況下，有二或三套房子有車且手中小有積蓄也屬正常。但要論家產(chǎn)，則有一二線城市和三四五線城市的差別。眾所周知，你在北上廣深有二三套房子，你的身價可能是幾千萬，而同樣的情況在三四線城市你的身價可能也就一兩百萬。

所以，人到五十應將一切看得淡一點，也不要再糾結(jié)家產(chǎn)多少了。平安健康才是真正的財富。記得有句歌詞寫得很好：愿用家財萬貫，買個太陽不下山。想來從古至今一定會有無數(shù)人曾想過做這樣一筆生意，可縱使咱們再有錢，也無處買��！

若只問五十歲的基層公務員，個人每年有多少收入？估計還能準確回答。

問有多少家產(chǎn)，則千差萬別的。

家產(chǎn)中有可能長輩遺留的；配偶不在體制內(nèi)，做生意掙的；也有兄弟姐妹贈予的；自家孩子掙來的；甚至買彩票中獎的…

按現(xiàn)在的職級套改政策，五十歲的基層公務員，沒實職者，都可套到二至四級主任科員。

在貴州省貴陽市，全年收入（包括暫時取不出現(xiàn)金的住房公積金、年終目標考核獎等全部）約十六萬至十萬元之間。

其中十六萬左右的，為特殊崗位。比如1989年與我一同進入市公安局當警察的老同事們，當年通過公開招干考進來，至今確有不少才剛五十歲。這次套改最低也為二級主任科員，享受正科級待遇。加上公安崗位專有的警銜津貼等，全年收入十六、七萬元左右。

我認為我最能代表廣大的基層公務員現(xiàn)狀：江西省南昌市進賢縣人，66年出生，86年中專畢業(yè)，科員一直干到2015年，職級并行后變成4級主任科員，現(xiàn)在除掉社保、醫(yī)保、職業(yè)年金、公積金（每月扣除1200元），拿到手的只有3600元。只有這么多工資，一輩子沒有看到什么集資建房和什么福利分房，最近兩年年終會有一個節(jié)能獎、綜治獎什么的，加起來發(fā)個42000元/年，由于愛人沒有正式工作，但她也不是沒有收入，每月雜工平均收入2000元，小孩在做博后研究。家庭資產(chǎn)為：縣城自住房90平方米，省會城市按揭一套，首付70萬，親朋借貸30萬，按揭款由小孩支付，小孩還沒成家，我有一輛12萬元的小汽車，目前尚欠外債15萬元。我縣絕大部分基層公務員和我差不多，除非做領(lǐng)導，有些灰色收入。但90%都是靠工資生活，談何資產(chǎn)，汗顏??

我的父母雙方都是基層公務員，父親是鄉(xiāng)鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長（已經(jīng)退居二線），母親在縣交通局下屬運管所工作（已經(jīng)退休），我很有資格回答這個問題。到底五十歲左右基層公務員家庭到底有多少家產(chǎn)，下來我和大家掰指頭算一算。

老一輩公務員2007年以前工資低的可憐，大概七八百元，07年實行公務員津貼制度以后公務員到手收入普遍突破3000元，2014年公務員和企業(yè)養(yǎng)老并軌，公務員基本工資兩年一調(diào)整，公務員工資大部分突破4000元。我父親（二級主任科員）現(xiàn)在每月工資在5328元，母親（工人身份）退休前工資4570元，退休后工資3046元，兩人綜合下來每年到手工資8000多元。

父母親奮斗大半生，現(xiàn)在名底下市區(qū)有一套房子，縣上有一套房子，名下沒有有小車，存款不詳，應該估計不會超過十萬，因為供我上大學，找工作，結(jié)婚，基本上已經(jīng)將父母親大半生辛苦錢掏空，父母親現(xiàn)在還要承擔市區(qū)房子房貸，承擔孫子教育支出。

我的父母親就是大多數(shù)基層公務員代表，有兩套房子但是都有房貸，好一點還有一輛小轎車，存款不會太多，基層公務員生活和工作壓力不會太大，適合節(jié)奏慢人。我也通過自己努力考進了體制內(nèi)，成為了一名公務員，我的工作單位在市區(qū)，但我也在基層待過將近九年，說句實話基層公務員有時候真的比市區(qū)公務員實惠，希望我的回答對你有用，歡迎大家討論留言！

基層公務員的養(yǎng)家負擔并不是很重，50歲的基層公務員，雖然不富有，但也不會太窮�；鶎又傅闹饕�是縣區(qū)，尤其是縣，包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)。50歲的基層公務員，基本上都是副科級以上，即使沒有副科級實職職務，最起碼也靠職級并行上了四級主任科員。如果是、或者曾經(jīng)是副科級實職，也基本上晉升到了二級主任科員。當然，如果成就好點的，可能是正科級實職，或者曾經(jīng)是正科級實職，通過職級并行享受到了四級調(diào)研員的待遇。如果說基層公務員50歲，還是一般科員，那是不可能的。當然，基層50歲的公務員，提升為副處級的，且依然在基層供職的，也非常少。

從工資收入的角度來講，即使是副科級以上干部，每月實際收入也就四五千元，四級調(diào)研員也不會超過6000元。這是指中西部基層縣鄉(xiāng)的公務員，區(qū)級的、經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的公務員除外，工資可能翻倍甚至翻好幾倍，福利補貼都比這高得多的都有。并且，這四五千元一個月，還是近十幾年工資大幅增長以后的數(shù)據(jù)。50歲的基層公務員，近三十年的工齡，以前都是苦過的，想當初參加工作的時候，月工資也就兩百塊錢左右吧，有的甚至更少。月工資過千，那都是2000年以后的事。

雖然工資收入少，但好在基層的消費低，過去房價也不高。以前的住房補貼還有，這批人大多數(shù)都享受過，以極低的價格，比如一平方七八百塊錢，在2000年初的時候，買的第一套樓房，因為是在縣城，面積也不會太小，大都在70平方以上，120平方以內(nèi)。自己攢點，父母資助點，親戚借點，困難的銀行再貸點，第一套房子雖然在當時是天價，但因為常住，都會盡最大的力氣買到手。當時的房子許多是單位蓋的，人少的都是幾個單位湊一起蓋的，有優(yōu)惠，且住的都是熟悉的人，環(huán)境也好，地段肯定也好，現(xiàn)在雖然舊了，許多人還是選擇住在老房子里面。

后來隨著社會平均收入水平以及物價的上升，基層公務員的工資收入也高了，但相應的，生活成本逐年驟升。房價翻著過兒地升，再加上父母和家庭的醫(yī)療支出，子女的教育成本翻著花樣地增長，還有人情往來，個人休閑，以及面子費用。反正是掙點攢點，花點，除了老房子，多半人還有一輛家庭用車，十幾萬到三十來萬不等。再全款或者貸款，買第二套房。50歲子女也長大了，面臨著婚姻問題�；鶎拥墓珓諉T，思想都比較傳統(tǒng)，無論子女是在身邊，還是在其它城市生活，買套房子，給孩子成親，這都是大筆的支出，實在不行，哪怕賣了自己住的地方，也要給孩子湊個首付、結(jié)個婚。

這樣七算八算下來，50歲的基層公務員，家底一般都是有兩套房，一輛車，存款嘛基本沒多少。如果孩子在身邊，就相對寬裕一點，大概就是縣城兩套房，一套自己住一套孩子住，家庭有一輛車。如果是孩子在城市生活，基本上是縣城一套，給孩子在城市首付一套，這樣的生活相對緊張一些�；鶎庸珓諉T的家底，全是節(jié)省來的，家里面的日常用品，夠用就行，整潔就行。日常餐桌上，一葷一素就很好了。尤其是夏秋，農(nóng)村父母家里面的菜蔬瓜果，吃都吃不完，周末下去拉幾大包。中西部的基層，大致如此吧。

我今年五十歲，東北小縣城最基層公務員。前兩年剛把女兒供養(yǎng)大學畢業(yè)，在南方小公司工作。公布一下我家現(xiàn)今財產(chǎn)。90平普通住宅樓房一所，還有六年貸款未還清；一輛價值八萬元代步車，還有一年半的貸款未還清�，F(xiàn)在每月工資六千元，妻每月三千元工資。暫時二人身體硬實，在貸款還清前日子過得還算充實。74歲的普通農(nóng)民父母均在。不知未來何許。

基層公務員狹義上是指縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員，廣義上可以特指所有處級以下的公務員，即省市縣三級的正科及以下公務員。假設大學畢業(yè)進入公務員隊伍，那么到五十歲在機關(guān)單位至少已經(jīng)待了20多年，干了這么久，即便不能提拔副科、正科實職，應該也能通過職級并行解決一至四級主任科員。

因此，在縣區(qū)一級，這個年齡的公務員屬于收獲期，工作上已經(jīng)有一定的地位，領(lǐng)導不想管，下面的人管不到，進退游刃有余；待遇上比上不足比下有余，一個月扣除五險兩金后在中西部地區(qū)到手四五千沒有問題，高的可能有六千，加上年終考核績效、公積金等方面的收入，一年保底十多萬進賬；生活上，現(xiàn)在五十歲年齡的公務員很多還可以享受房改房、集資房待遇，加上后期自購房，至少有兩套房在手，多的可能有三四套以上，即便不購置多余的房產(chǎn)，應該也換了幾次房，從小房到大房，住房質(zhì)量的改善是肯定的；存款上，五十歲的公務員孩子基本上已經(jīng)讀大學，因為供養(yǎng)孩子讀書，而公務員家庭普遍對教育比較重視，前期的教育投資應該不會少，如果原來本身家境不是很優(yōu)渥，沒有其他進賬，應該不會有太多的存款，一般幾萬到十來萬是有的，條件好的可能會有幾十萬，但這些錢看著是多，其實說沒就沒了。公務員家庭基本上都會考慮為子女準備一套房的習慣，一般到子女讀大學不管孩子以后回不回來，都會去置辦一套房產(chǎn)，或全款，或利用公積金貸款幾乎沒有還貸壓力，所以說公務員想存很多錢幾乎不太可能。

總的來說，五十歲左右的公務員經(jīng)過前期的打拼在生活上想很富有不可能，但達到所謂的小康，把日子過得相對滋潤、愜意點，應該不是問題。若論家產(chǎn)，具體要看個人實際情況，不能一概而論。如果以級別和職務來細分，在縣區(qū)大致可以到這樣的水平：

1、50歲左右的正科實職人員，即各部委辦局包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導，一個家庭一般有兩到三套以上的房子，自住一套，投資一套，給孩子準備一套，存款一般十萬保底，上限主要看自身的家底情況。

2、50歲左右的副科級人員，一般會有兩套房子，自住一套，房改或投資一套，存款幾萬到幾十萬不等。

3、50歲的普通工作人員，兩個極端，要么生活一般，要么家境優(yōu)渥，在這里不作細述。

小公見過一個牛叉的縣級公務員，正科實職，50出頭，家里三棟自建房，一棟自住，其他出租，另外在市縣還有三套房子，填個人有關(guān)事項報告，個人財產(chǎn)一項寫滿還得加頁，讓人好生羨慕。沒辦法，人家原來家庭底子就好，后期個人又投資，家產(chǎn)自然就厚。在縣里，類似這樣的公務員不在少數(shù)。

不過中西部地區(qū)公務員雖然很多有幾套房子，因為房價低，實際資產(chǎn)遠遠不如東西部發(fā)達地區(qū)，特別是一二線城市的公務員。小公有個同學在上海當公務員，整天喊窮，說住的房子小，可他兩套小戶型隨便哪套賣了，我全部家產(chǎn)都比不上，地區(qū)差異不比不知道，一比真的嚇一跳。

這個問題很難量化，但其實很好回答。開題點明主旨：絕大部分的50歲基層公務員過得都不錯，家產(chǎn)從一百萬到幾百萬、幾千萬都有可能，絕對在當?shù)囟际切】狄陨纤�平�?strong>好的上不封頂，差的也不會太差，即使碰上天災人禍，他們的抗風險能力也很強。

問題的答案也能側(cè)面回答一下為什么社會上會對公務員這個職業(yè)這么推崇，這并不是盲目跟風，而是真正的現(xiàn)實反映，是老一輩人親眼所見。

不是說公務員工資不高嗎？為什么他們生活的都很好？且聽我下面分析：

①50歲左右的基層公務員可以說是完全趕上了政策的紅利期。

這個歲數(shù)的公務員，絕對都經(jīng)歷過政策分房，有的單位甚至分過不止一套，房子作為現(xiàn)在生活的最大支出對他們而言毫無壓力。甚至因為住房公積金繳納比例不低，很多公務員會選擇多買幾套房，要不公積金也沒用。就我了解到的情況，我們單位50歲左右的同事，沒有一個人是家里只有一套房的，至少兩套，甚至三套、五套等等。

同時，因為之前公務員不參與醫(yī)保，由各自單位負責，他們的報銷比例普遍很高，這就實現(xiàn)了抗風險能力極強，不會出現(xiàn)因病致貧的情況。并且，即使真的遭遇大病，喪失了工作能力，單位也不會把干部辭退，頂多就是休長病假，發(fā)的工資少一點而已。

②不光是政策紅利期，他們還遇到了社會發(fā)展紅利期。

從90年代到20世紀前十年，咱國家的經(jīng)歷發(fā)展迅速，企業(yè)發(fā)展的都很好，因此在那個時間段內(nèi)很多灰色地帶就變得很公開，吃請、宴會甚至企業(yè)股份的利益輸送都變成了明目張膽的潛規(guī)則。比如部分干部可以低價購買大集團公司的股票，去買房子的時候有所謂的“內(nèi)部價”等等，這都能迅速的積累財富。

舉我們單位一位老同志的例子：他算是我們年輕干部眼中的傳奇人物，90年代的時候，他以一元一股的價格購入了我們這一大型國企的原始股（當時這是合法合規(guī)的），并且是舉債購買，一共買了20多萬股。兩年后公司上市，開盤價20多，一年后股價沖到80多。三年時間里，由20萬變成了1600萬，那是90年代啊，已經(jīng)財務自由。

綜上，為什么很多父母都鼓勵孩子考公務員？

因為父輩那一代的公務員真的很不錯。住有人管，單位給分房；吃有人管，單位管兩頓飯，有的甚至管三頓；病了有人管，走醫(yī)保，有的單位甚至二次報銷；退休了有人管，退休金比大多數(shù)人都高。

因此，給很多人的印象就是公務員一考管終身。

但作為一名年輕公務員，我不得不多說一句。

時代不同了，公務員之前的紅利基本都沒有了，現(xiàn)在也就是一個穩(wěn)定點的普通工作，入行請慎重。我身邊有很多同事，家里如果不能幫助的話，過得很辛苦，買不起房。

這個我來回答。我是鄉(xiāng)鎮(zhèn)老基層，剛50，資產(chǎn)狀況：商品房一套110平米，老家兩層樓住房一棟，名下一臺合資SU，剛打完按揭。女兒一臺小車代步（剛工作學校教書），還有兩個月車貸還完。名下信用卡六張，負債28萬，房貸14萬。老婆補交10年社保退休。現(xiàn)全力戒煙中。