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      人文藝術 > 你退休或離休后沒事回過原工作單位嗎?

      你退休或離休后沒事回過原工作單位嗎?

      2020-09-09 20:32閱讀(83)

      你退休或離休后沒事回過原工作單位嗎?我從單位退休巳十年之久,從退休到現在基本上再沒去過工你單位。原因是,單位巳搬遷到較遠的地方不方便,另外原因十多年了

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      不在其位不謀其政,退休了就好好休息。不過許多人從上班工作變成退休生活都會有些許失落感,懷念曾經工作時熟悉的環(huán)境和氛圍,懷念曾經一起工作同事的友情,因此剛退休的人可能不時還會回到原工作單位走一走。隨著時間的推移,年齡的增長,也隨著原單位新老交替人員變化,退休人員回原工作單位的機會越來越少,這也是正常的現象。

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      這是個老話題了,包括我在內的人許多退休人員,退休后不會到單位閑逛悠了,因為單位是工作的地方,已經離開崗位,工作與你沒有任何關系。如果閑的沒事干公園才是你最好的去處。

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      我退休好幾年了,除了原單位請我回去或者我去原單位辦點正事,其他時間一律不回原單位。

      這幾年,原單位已經換了近一半的人了。原來和我們一起共事的人大多已經退休了,我們認識的沒退休的人也不多了。這些人歲數都比我們小許多,過去在職時,與他們交流也不是太多,感情很深的不會有多少。

      再說了,人家上班的人都很忙,就是過去與我們關系不錯的人,也不宜讓人家放下手中的工作來陪我們說閑話。

      還有大多數不熟悉的人,甚至是從未見過面的人,在原單位碰到了,說點什么呢?

      人與人之間總會產生矛盾,也許我們過去無意中得罪了一些人。說不定人家還記在心里呢,這時候碰到了,,如果他說兩句難聽的話,你是搭理還是不搭理?弄得大家心情都不舒暢,這又何苦呢?

      如果我們在原單位當過一官半職,那就更不宜沒事回去了。新任的領導,人家有自己的工作思路和看法,肯定對原有的人員部署都進行了調整,說不定連單位的建筑格局都有了變化。我們回去看到了說什么呢?也可能有人對現任領導不滿,在我們面前發(fā)發(fā)牢騷,我們如何應對?答理了顯然不宜,不搭理顯得圓滑。弄不好,現任領導還認為我們是去煽風點火、撥弄是非的呢?

      所以,沒事回原單位,純屬給別人添麻煩、給自己心里添堵,何必呢?

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      很髙興回答你的問題。

      我退休已十多年,盡管對有些問題不盡滿意,可我依然經;卦ぷ鲉挝豢纯崔D轉。

      在我的心里,單位培養(yǎng)了我,給我工作,給我提職發(fā)工資,使我基本生活有保障,除了黨和生身父母,單位就是我的依靠。許多人,對單位怨這怨那,可關鍵時候,還不是單位出面解決問題。離開了單位,我們只是飄零的樹葉,任風吹雨打,無處安家。對多數人來說,單位是自己人生價值的體現,是第二個家,離開了單位,自己什么都不是。因此,我感恩工作單位。

      當然,鐵打的營盤流水的官。在單位上班時,不同的領導有不同的風格和用人路線。有的欣賞提拔,有的排擠打壓。

      工作中難免發(fā)生矛盾和不愉快。但是,我們本就生活在矛盾之中,這些都是正常現象。即便因個別人個別事發(fā)生不愉快,也不能和單位過不去,單位只是一個法人。

      我們單位老干部工作搞的不錯,老干部處是西安市多年的先進單位。離退休黨員干部按住址遠近,編了好幾個支部。

      疫情前,除了酷署嚴寒,我們每月按支部開會、傳達學習文件,定期組織大家參訪觀光。離退休干部見面寒喧,互致問候,說說各自的家長里短。

      題主說的情況確實存在。吐故納新,單位來了好多新人,彼此不認識不熟悉。但有事去找他們,自報山門,他們還是很熱情的。一回生,二回熟,去的多了,彼此就熟悉了解了。

      一次,去單位查檔,無意中看到以前我寫的報告。新同志看到說,老聽別人說李主任如何,原來是你,請老師以后多指教。

      我乘機詢問了他的情況,交流了調硏報告的寫法。

      退休時間長了,單位也從市中心搬遷到北郊,距離遠了,去一趟倒幾次車,確實不太方便。不過,只要健康狀況允許,我會積極參加單位組織的各種活動,情系單位,單位是我的娘家。

      對以上問題你怎么看,歡迎關注,討論留言。

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      我來回答這個問題:我是去年10月份退休的,至今已經快一年了,好像回原單位不超過三次,而且都是因為有事要辦才去的,如果沒事一般不會去了。

      至于原因我也搞不太懂。以前自己沒退休的時候,看到比我早退休的同事,尤其原來工作時關系好的,特別希望她們退休沒事了,來單位找我待會兒什么的,可是她們都不愛來,我那會兒還有點納悶兒,輪到自己了,也跟她們一樣啦!其實,在自己的部門也有很要好的同事,也是總邀請我去,但就是覺得有些為難了,沒有特別特殊的理由,一般都是快到下班時間,讓同事出來,我們找個地方聚一聚,或者同事抽空到我家里來聚。

      總結原因:一是覺得自己退休沒事了,再老去單位,畢竟跟以前上班時不一樣了,估計同事們還得陪著,怕影響人家辦公,耽誤工作,不是給大家添麻煩啦?二是再去的時候,碰見老領導、老熟人都得要打招呼,有時覺得也挺麻煩的,反正跟上班時的心態(tài)就不一樣了;三是隨著時間推移,單位可能也有新人進入,再去的時候,互不認識,看見新面孔也覺得有點陌生和不自在;最后一方面夜覺得自己都退休了,還總往單位跑,好像總摻和單位的事似的,如果再引起誤會就更不好了。

      所以,綜合以上因素,我自從退休后,沒事就不會去原單位,真有事要辦的話,一般都是和原來的同事提前約好,他們在單位等著,我到那里把該辦的事交待給某人,之后就回來等著聽消息;蛘吲R近中午下班時間去,辦完事和同事們外邊聚餐,聊聊各自的生活,也挺好的。而且現在通訊如此便捷,如果想誰了,視頻、語音聊天,隨時分享生活狀態(tài)、家長里短,也沒必要非得去單位見面不是?

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      你退休或離休后沒事回過原工作單位嗎?

      我回去過多次。我是2018年年底退休。單位離我家走著走才就1 0來分鐘。

      退休后,單位成立了離休退休群。第一次去單位,辦理領取公積金手續(xù),辦理領取個人公積金。后來群里通知去取春節(jié)給離退休的300元慰問金;亓颂丝评铮逻挺熱情,中午科里好同事請我吃飯,順便去江邊走走。

      人事科有一個小同事,與我關系不錯,有時也常私聊。我們單位有專人負責老干部這一塊。群里經常發(fā)通知:去學習掃黑除惡相關文件及內容,簽各種承諾書、責任書,是否在有些單位兼職、是否入股等……

      因為,簽字就去了好多次。以前退休的老同事說,是否辦個退休證,雖無用,但是是一個紀念。所以為了辦退休證,去交照片去取證。

      2019年9月,重陽節(jié)期間,單位組織我們離退休老干部,重走抗聯路,參加不忘初心,牢記使命活動。年底補發(fā)工資又去查看與簽字。

      春節(jié)單位給我們發(fā)了福利。有時,去單位打個租房子合同,科里好友約我中午去逛街,中午去美食城吃個飯。

      單位雖近,也是有事才去,門衛(wèi)保安還是如此熱情,科里同樓層同事見面,還是很熱情。送水果,沖咖啡,疫情期間還在單位吃了盒飯,大領導還說:中午在單位吃盒飯……

      忘不忘記,退休少去。但是,單位對于老同志還是很關照。簽個字,填個表,每年都有,有時為了方便,直接放在樓下大廳,不用上樓,簽字不過期限就好。我單位年齡最大的是解放前參加工作的老干部,今年95了,身體倍棒……

      有事回單位,無事在家自娛自樂。不給單位找麻煩,過好退休生活,開啟精彩后半生……

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      才懶得去呢,沒啥留戀的,不像八、九十年代的人都有階級感情,現如今單位里的人都是一群勢利眼的人,咱已經退休了,沒利用價值了,誰都不想理誰了,去干啥。

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      一次沒去過,有事電話或來家。去單位不見誰都會有意見,見面聊起來就沒完沒了,到飯口還要安排吃飯,真心不想打擾他們正常的工作。

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      這個問題很有意思。去不去是每個人權力。如果和單位的同事沒有聯系,還是不去的好。如果和單位的同事關系好,同事總邀請你,還是去的好,豐富你的生活,拉近同事關系是不錯的選擇。

      當然很多人沒有朋友,單位有什么事也沒有人通知你。這就不好了。如果單位搬家了,地址變更了,你如果看病有二次報銷,你連單位都找不到了。如果你有朋友,朋友會通知你,你會省去很大麻煩。俗話說;`多個朋友,多條路\"就是這個道理。每個人的情況不一樣,沒有統(tǒng)一的標準可談。情商高的人朋友不會少的。有什么事不用你問,別人會主動告訴你…

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      我退休后70歲以前經常騎單車去原單位轉轉,后來生病了老伴不讓我騎車了就不去了。